Un administrateur ou une administratrice systèmes et réseaux

Saint-Sébastien-sur-Loire se situe dans un environnement idéal pour tous les amoureux de la nature : bordée par la Loire, voisine immédiate de Nantes, dotée de nombreux espaces naturels (îles, bois…). Saint-Sébastien-sur-Loire est également proche de la côte Atlantique et du vignoble nantais. Un dynamisme économique remarquable, des infrastructures nombreuses (salles de spectacles, cinéma, piscine, médiathèque, école de musique…) et un tissu associatif très dense font de Saint Sébastien sur Loire un territoire très attractif.

CONTEXTE

Le service « Systèmes d’Information et de Communication » a pour mission d’assurer les projets, le maintien en conditions opérationnelles et le support des matériels et logiciels informatiques, des outils de communication, des réseaux et serveurs de la collectivité. Il est composé d’un responsable, de deux chargés de projets, de deux administrateurs réseaux et
système, d’un urbaniste, de deux techniciens support et d’un chargé d’administration. Notre système d’information est composé de deux salles serveur équipées de deux noeuds hyperconvergé HPe SimpliVity. Cette infrastructure permet le fonctionnement d’une cinquantaine d’applications métiers ; hébergées sur 80 machines virtuelles (75% Windows, 25% Linux). Nous opérons un parc de 600 ordinateurs individuels et de 300 postes de téléphonie IP. Il permet à environ 500 agents répartis sur 7 sites, 3 crèches et 5 écoles de travailler et de communiquer au quotidien.

FONCTIONS ATTACHÉES AU POSTE

Sous l’autorité du responsable du service « Systèmes d’Information et de Communication », vous participerez à la définition et à la mise en oeuvre de tous les projets liés aux systèmes, infrastructures et réseaux d’information de la collectivité (serveurs, sécurité, téléphonie, réseaux, progiciels).
Force de proposition, vous participerez à la vie du service informatique et contribuerez avec votre responsable, à l’élaboration des stratégies organisationnelles et techniques pour répondre à la commande politique et aux besoins des services et agents de la collectivité.

MISSIONS DÉTAILLÉES

Vous serez chargé·e de :

  • Gérer les projets d’évolutions de l’infrastructure
  • Assurer le support de niveau 2 sur les incidents liés à l’infrastructure réseaux et système
  • Développer et mettre en œuvre la politique de sécurisation du système d’informations
  • Assurer la supervision et le maintien de conditions opérationnelles de l’infrastructure réseaux et systèmes
  • Participer aux autres projets informatique de la collectivité en apportant des préconisations techniques sur les parties architectures, infrastructures et réseaux le cas échéant
  • Réaliser une veille technologique sur les domaines réseaux, système et sécurité des systèmes d’informations

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes diplômé·e d’une formation Niveau I (Ingénieur) et/ou vous justifiez d’une expérience
professionnelle équivalente.

QUALITÉS ATTENDUES

Maitrise de :

  • Administration d’annuaires Microsoft Active Directory
  • Administration d’infrastructures de virtualisation VMWare
  • Normes et procédures de sécurité informatique
  • Administration de systèmes Windows Server
  • Administration de systèmes Linux
  • Mise en oeuvre de scripts d’exploitations (powershell, vbs, python…)

Connaissances de :

  • Administration Exchange
  • Configuration et exploitation d’une solution de voix sur IP (suite Mitel)
  • Configuration et l’exploitation de solutions de sauvegarde (Veeam)
  • Exploitation de solutions de supervision (PRTG)

Notions de :

  • Configuration de services web (IIS, NGinx, Reverse proxy…)
  • Technologies de conteneurisation (Docker, Kubernetes…)
  • Gestion de base de données

Savoir-être :

  • Vous appréciez le travail en équipe et partager vos connaissances
  • Vous êtes organisé·e, rigoureux·se, autonome
  • Vous aimez mettre à jour vos connaissances, expérimenter de nouvelles technologies et innover

DATE DE PRISE DE FONCTION

Dès que possible.

AVANTAGES LIÉS AU POSTE ET/OU AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL

Votre rémunération sera fixée sur la base de la grille indiciaire en référence aux cadres d’emplois des ingénieurs territoriaux, et sera déterminée en tenant compte de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle.
Télétravail possible à hauteur de 2 jours par semaine
Cycle de travail avec RTT + possibilité de déterminer ses horaires sur des plages variables
(matin, midi et soir)
Participation mutuelle et prévoyance
Comité des Œuvres Sociales
Plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 50 % + mesures Nantes Métropole Restaurant du personnel (4.50€ le repas)
Recours possible à des véhicules motorisés et deux roues électriques pour tous les déplacements professionnels

CONTACTS

Jean-Baptiste LOBEL – Responsable du service « Systèmes d’Information et de Communication » – 02.40.80.85.55.

Les lettres de motivation accompagnées du Curriculum Vitae et du dernier arrêté de situation admi-nistrative sont à adresser à Monsieur le Maire, par mail, à la Direction des Ressources Humaines (recrutement@saintsebastien.fr) pour le 26 février 2023 dernier délai.

Contact

Ressources humaines
Bâtiment Céleste
5 rue du Petit Anjou
44230 Saint-Sébastien-sur-Loire

02 40 80 85 97

Écrire

Du lundi au vendredi
9h à 12h et 14h à 17h